Laatste nieuws

Werknemer met schulden duurder

26-05-2017 - Regelmatig onderzoekt het Nibud financiële problemen op de werkvloer. In 2017 had 62% van de werkgevers te maken met werknemers met schulden (2012: 78%). Circa de helft van de werkgevers heeft te maken met loonbeslagen (2012: 75%).  Driekwart van de werkgevers vindt de financiële gezondheid van werknemers een belangrijk onderdeel van het HR-beleid. Wat kost een medewerkers met problematische schulden?De kosten van een medewerker met financiële problemen komen neer op: 20 procent minder concentratie en arbeidsproductiviteit (slechter functioneren), 7 extra dagen ziekteverzuim per jaar en 3 uur afhandeling per loonbeslag. Voor een fulltime medewerker met een modaal inkomen is dat samen € 13.000. Tip: De belangrijkste signalen van schulden zijn loonbeslag, verzoek om een voorschot en ziekteverzuim. Financiële problemen van werknemers tijdig bespreekbaar maken en helpen oplossen, kan in uw voordeel zijn.

Meer nieuws

13-10-2017:Regeerakkoord: fiscale lastenverlaging
13-10-2017:Regeerakkoord: belasting op vermogen
13-10-2017:Regeerakkoord: ZZP-ers
13-10-2017:Regeerakkoord: Ontslag, flex, vast en ziekte
29-09-2017:Fiscaal huwelijk aangepakt
29-09-2017:Inkeerregeling vervalt
29-09-2017:Compensatieregeling transitievergoeding uitgesteld
29-09-2017:Bijtelling voor auto uit 2016 ook 22 procent?
15-09-2017:Goed jaar voor uw eenmanszaak?
15-09-2017:Tijdelijke bestuurder zorgstichting aansprakelijk
15-09-2017:Minimumloon voor opdrachtnemers
15-09-2017:Ook bij stukloon in 2018 minimumloon
01-09-2017:Parttimer rouleert mee
01-09-2017:Gratis inzage met KvK-App
01-09-2017:Ook u verwerkt persoonsgegevens