Laatste nieuws

CV-fraude ontdekt: salaris terugbetalen?

04-09-2018 - Iemand solliciteert op de functie van psychotherapeut. In zijn CV vermeldt hij eerdere functies,  opleidingen en lidmaatschappen van beroepsverenigingen. Hij wordt aangenomen, gaat aan de slag, maar functioneert slecht. De werkgever ontdekt forse CV-fraude. Ontslag volgt. Maar de werkgever wil ook het betaalde salaris terug en vernietigt de arbeidsovereenkomst met terugwerkende kracht wegens bedrog. Kan dat?De bescherming van de werknemer als zwakkere partij in het arbeidsrecht werkt ook hier. Voor vernietiging van de arbeidsovereenkomst wegens bedrog moet de werkgever bewijzen dat deze (vrijwel) geheel nutteloos is gebleken. Als er inmiddels op basis van de arbeidsovereenkomst is gewerkt, valt dat niet mee. Volgens de rechter is de kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden immers geen argument. Gewerkt is gewerkt. Dus terugvorderen van salaris is in dit geval niet mogelijk. Let op: Helaas komt het regelmatig voor, CV-fraude. Als u de kandidaat aanneemt en deze gewoon aan het werk gaat, kunt u de arbeidsovereenkomst, als het bedrog uitkomt, niet zomaar met terugwerkende kracht vernietigen en het betaalde salaris terugvorderen.

Meer nieuws

07-12-2018:Arbeidscontract: 0 of 36 uren?
07-12-2018:Zelfstandig of loondienst: voortgang wet DBA
07-12-2018:Arts ondernemer naast dienstverband?
07-12-2018:Verhuur 1.100 garageboxen geen onderneming
09-11-2018:Werknemer eist kopie volledig personeelsdossier
09-11-2018:Overwerk tijd-voor-tijd compenseren in 2019
09-11-2018:Loon onderdeel van winst uit onderneming?
09-11-2018:Familielening eigen woning: rente 9%
02-11-2018:Eindejaarstips voor ondernemers met en zonder BV
02-11-2018:Eindejaarstips voor ondernemers met BV
02-11-2018:Eindejaarstips voor particulieren en ondernemers
02-11-2018:Eindejaarstips voor werkgevers
08-09-2018:BTW-ondernemers
08-09-2018:Werkgevers: bedrijfsfiets en 30%-regeling
08-09-2018:Ondernemers met een BV